Pourquoi la formation continue reste un levier de performance en entreprise

En France, moins d’un salarié sur deux bénéficie chaque année d’une action de formation financée par son employeur, alors que la majorité des dirigeants identifie l’obsolescence des compétences comme un frein à la compétitivité. Pourtant, les dispositifs comme le CPF ou la Pro-A restent sous-utilisés dans de nombreux secteurs.

Les entreprises confrontées à une pénurie de main-d’œuvre qualifiée constatent que …

A voir aussi : Choisir entre créer son entreprise ou en acheter une

L’article Pourquoi la formation continue reste un levier de performance en entreprise est apparu en premier sur SC Conseil.

A lire également : Les économies de coûts IT en entreprise