Les métiers en N adaptés aux millennials : un aperçu

En France, les millennials changent d’emploi en moyenne tous les deux à trois ans, bousculant les codes de la fidélité professionnelle. Malgré une recherche de stabilité affichée dans les sondages, leur attachement au sens du travail prime sur la sécurité de l’emploi. Les entreprises qui peinent à retenir ces jeunes actifs découvrent que la flexibilité, l’autonomie et l’impact social reconfigurent …

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