Le fil de l'actu
205 milliards de dollars : c’est ce que les entreprises du monde entier injectent déjà dans les technologies d’automatisation et d’intelligence artificielle. Pourtant, au cœur de cette course numérique, une
75 % : c’est la part des candidatures éliminées avant même d’être consultées par un humain. Dans ce paysage, l’attention portée à chaque détail, la personnalisation, changent la donne et
4 études sur 10 ne peuvent pas être reproduites. Ce n’est pas une rumeur, c’est un chiffre qui circule dans les plus grandes revues. On a beau bâtir des modèles
Un catalogue de formations peut afficher des centaines d’intitulés sans qu’aucune ne corresponde réellement aux besoins individuels. Certaines filières réputées ne garantissent ni débouchés ni satisfaction, tandis que des parcours
Un taux de rupture de contrat en alternance qui dépasse parfois 25 %. Derrière ce chiffre, un constat implacable : jongler avec le statut d’étudiant et celui de salarié n’a
L’efficacité d’une formation ne se mesure pas uniquement à la satisfaction des participants. Certains programmes affichent un taux de recommandation élevé alors que l’impact réel sur les compétences ou la
Un diplôme bac+3 peut ouvrir la porte à un emploi dès la sortie des études, sans passer par le master. Pourtant, certaines entreprises ignorent encore la reconnaissance professionnelle de ce
Un ratio d’endettement sous la barre des 100 % ne garantit rien : certains groupes affichent des pertes chroniques, mais disposent de liquidités abondantes, capables de couvrir leurs besoins pendant
En France, la loi reconnaît la diversité culturelle mais refuse le recensement ethnique. Au Canada, la Constitution valorise explicitement le multiculturalisme comme pilier de la société. Dans le monde du
En 1995, un professeur de Harvard introduit un concept qui bouleverse la manière d’analyser les évolutions du marché et remet en cause la supériorité des leaders établis. Certaines entreprises, jadis
L’unanimité n’est jamais un gage d’efficacité. De nombreuses organisations continuent pourtant d’associer la justesse d’un choix à l’absence de conflit, au risque de favoriser l’inertie ou la complaisance. En contexte
0,03 % d’écart dans un lettrage, et c’est toute la chaîne comptable qui vacille. Loin des automatismes aveugles, Isacompta propose bien plus qu’une simple boîte à outils : il incarne
Déposer sa candidature pour devenir analyste financier sans parcours spécialisé ? C’est un pari rarement gagnant. Les banques, tout comme les grands groupes, installent la barre haut : elles recrutent
47% des salariés français jugent que l’offre de formation de leur entreprise ne colle pas à leurs attentes. La loi, elle, ne leur laisse pourtant pas le choix : toute
30 % de taux de réussite en plus : ce n’est pas une promesse marketing, mais le constat de certaines institutions après l’adoption d’un environnement numérique d’apprentissage structuré. Pourtant, la
Un chiffre, brutal, sans détour : en France, une séance de coaching personnalisée se négocie entre 80 et 300 euros de l’heure. Un ticket d’entrée qui grimpe sans vergogne jusqu’à
Accepter une formation n’est pas une case à cocher dans la vie d’un salarié : derrière chaque convocation se joue un équilibre subtil entre obligations professionnelles, aspirations personnelles et contraintes
1500, 800, 3200. Ce ne sont ni les nombres gagnants du loto ni la température d’une fonte inédite, mais le volume des postes proposés au concours des Gardiens de la
Chaque année, les chiffres ne mentent pas : la finance attire une foule d’étudiants motivés, au point que certaines écoles de commerce instaurent désormais des quotas pour éviter la saturation.
Que vous débutiez ou souhaitiez approfondir SketchUp, cette formation s’adapte à tous les profils. Trois formats flexibles — en groupe, en individuel en ligne ou pour entreprises — garantissent un
La réussite au concours de Conseiller Principal d’Éducation ne dépend pas seulement d’une préparation académique, mais aussi d’une compréhension fine des attentes institutionnelles et des réalités du terrain. Certains candidats
Près de 30 % des étudiants en filière générale choisissent une réorientation vers une formation technologique après le baccalauréat. Nombre d’entre eux se tournent vers un BTS, dont l’organisation en
Un chiffre : plus de 60 % des innovations technologiques majeures ont d’abord été pensées pour l’industrie avant de bouleverser, sans transition, nos salles de classe et nos espaces publics.
Le chiffre tombe sans nuance : chaque année en France, des milliers de salariés franchissent la ligne et lancent leur entreprise individuelle, tout en gardant leur emploi. Aucune loi ne
En France, protéger une idée relève moins de la conviction personnelle que d’un impératif économique. Ici, l’invention n’existe vraiment que lorsqu’elle prend forme, quand elle s’incarne dans un objet concret
Un virement peut tout changer, ou tout faire attendre. Les versements Pôle emploi, souvent attendus avec une précision d’horloger, échappent pourtant à la mécanique bien huilée que l’on imagine. Entre
Le taux d’insertion professionnelle six mois après l’obtention d’un BTS en électronique dépasse régulièrement les 80 %. Certains diplômés accèdent directement à des postes de technicien supérieur, tandis qu’une part
Se connecter à la galaxie des ressources pédagogiques du rectorat de Lille ne tient qu’à un identifiant unique. Qu’on soit enseignant titulaire ou contractuel, l’accès à Eduline s’effectue sans formalité
Un chiffre tombe, une règle change, et ce sont des dizaines de milliers de vies professionnelles qui basculent en silence. Depuis 2018, en cas d’arrêt maladie, l’agent public voit sa
Un contrat d’AESH ne garantit pas l’accès à une formation complète dès la prise de poste. En France, la durée et le contenu du parcours de formation varient fortement d’une
1 900 euros ou 2 300 euros, ce n’est pas seulement une question de chiffres sur la fiche de paie. Ces montants, attribués à un manager de restaurant McDonald’s en
Les offres d’emploi mentionnant la maîtrise du langage R ont doublé en cinq ans selon l’Apec. À compétences égales, la spécialisation en R offre souvent une progression salariale plus rapide
Un chiffre, une règle, et des conséquences qui ne laissent personne indifférent : depuis 2018, tout agent public en arrêt maladie voit sa rémunération suspendue le premier jour d’absence, sauf
En France, certaines filières universitaires, souvent jugées peu porteuses, surprennent par la diversité et la stabilité de leurs débouchés. Les statistiques de l’insertion professionnelle révèlent une progression constante dans plusieurs
Changer de filière en cours d’études n’augmente pas toujours les chances de réussite professionnelle, malgré une croyance répandue. La spécialisation précoce, souvent critiquée, s’accompagne parfois d’opportunités inattendues, notamment dans des
Un code de déontologie peut changer d’une rédaction à l’autre, mais l’indépendance du journaliste ne connaît pas de frontière. Cette exigence résiste, même lorsque le marché ou le pouvoir pèsent
Changer de voie professionnelle à 30 ans est plus courant qu’à 20 ans, mais les critères de sélection restent flous pour beaucoup. Les métiers dits “en Y” échappent souvent aux
1,8 milliard d’euros investis chaque année, et pourtant, qui sait vraiment ce que deviennent les formations suivies par les salariés ? Aucune réglementation n’impose aux entreprises de mesurer l’impact réel
L’Attestation de Connaissances pour les Animaux de Compagnie d’Espèces Domestiques (ACACED) est indispensable pour exercer une activité professionnelle en lien avec les animaux domestiques. Si vous êtes déjà titulaire de
Même les professionnels expérimentés commettent régulièrement des erreurs dans leurs choix stratégiques, malgré l’accès à des données fiables et à des outils performants. Les biais cognitifs survivent souvent aux années
Près de 80 % des entreprises ayant investi dans des outils numériques constatent une hausse mesurable de leur productivité, selon une étude menée par McKinsey. Pourtant, une PME sur trois
Aucune certification n’autorise à gérer des portefeuilles sans expérience préalable. Les diplômes spécialisés, pourtant nombreux, ne suffisent jamais à ouvrir les portes des grands établissements financiers sans validation par la